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摘要:
人力资源管理是企业管理的重要组成部分,学习成功企业的人力资源管理经验非常重要。海底捞作为中国餐饮业的标杆企业,它的成功受到了人们的广泛关注,其对人力资源的管理也有很多值得思考和借鉴的地方。本文对海底捞的员工激励模式进行分析发现其成功的原因。
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文献信息
篇名 浅析“海底捞”的员工激励管理
来源期刊 企业文化(下旬刊) 学科
关键词 人力资源管理 海底捞 激励 绩效
年,卷(期) 2014,(8) 所属期刊栏目 管理方略
研究方向 页码范围 154-154
页数 1页 分类号
字数 2175字 语种 中文
DOI
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人力资源管理
海底捞
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