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基层人力资源部门人才开发与服务能力提升策略
基层人力资源部门人才开发与服务能力提升策略
作者:
毕妍秋
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
基层人力资源部门
人才开发与服务
能力提升
摘要:
人才开发与服务是基层人力资源部门的主要职能,如何提升基层人力资源部门的人才开发与服务能力,为当地企事业单位提供高效、高质量的服务,促进地方经济的快速发展,是基层人力资源部门发挥其职能的有效途径.本文对基层人力资源部门人才开发与服务存在的问题进行了分析,并提出了基层人力资源部门人才开发与服务能力提升的策略和建议.
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篇名
基层人力资源部门人才开发与服务能力提升策略
来源期刊
财讯
学科
关键词
基层人力资源部门
人才开发与服务
能力提升
年,卷(期)
2021,(7)
所属期刊栏目
人力资源
研究方向
页码范围
66
页数
1页
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语种
中文
DOI
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基层人力资源部门
人才开发与服务
能力提升
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研究来源
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期刊影响力
财讯
主办单位:
广东省家庭期刊集团有限公司
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-3091
CN:
44-1617/F
开本:
出版地:
广州大道南898号和平商务中心
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
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27267
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