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360度绩效考核在政府绩效管理中应用性探析
360度绩效考核在政府绩效管理中应用性探析
作者:
韩锋
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360度绩效考核
政府绩效管理
应用
行政管理体制改革
绩效管理理念
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360度绩效考核在政府绩效管理中应用性探析
来源期刊
公共行政与人力资源
学科
政治法律
关键词
360度绩效考核
政府绩效管理
应用
行政管理体制改革
绩效管理理念
政府管理模式
绩效评价
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年,卷(期)
2011,(6)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
35-38
页数
4页
分类号
D63
字数
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
单位
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H指数
G指数
1
韩锋
64
402
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政府绩效管理
应用
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政府管理模式
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
公共行政与人力资源
主办单位:
上海公共行政与人力资源研究所
出版周期:
双月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
上海乌鲁木齐南路158号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
1169
总下载数(次)
11
总被引数(次)
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