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摘要:
我国研究型大学博士生就业呈现多元化趋势,非学术就业比例随高校所处区域不同差异化明显,最高可达近50%.内外部多重因素推动博士生非学术职业选择,如学术职位紧张而社会多元化需求旺盛,"唯论文论"导致博士生对学术价值认可度降低,博士生自身学术能力无法支撑学术职业发展等.目前学术身份固化及单一学术型培养仍阻碍博士生多元化职业选择,建议顺应趋势变化开展博士生教育改革,统筹学术型及专业型博士生招生,完善博士生多层次能力培养,解耦博士生与纯学术的过度关联,开展多元化就业引导,发挥博士生对社会各行业的整体性作用.
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文献信息
篇名 研究型大学博士生非学术职业选择探究——基于"双一流"A类高校就业数据的分析
来源期刊 高等工程教育研究 学科
关键词 博士 职业选择 多元化 学术就业
年,卷(期) 2018,(4) 所属期刊栏目 研究生教育
研究方向 页码范围 120-125
页数 6页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 范丽丽 2 3 1.0 1.0
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博士
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学术就业
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期刊影响力
高等工程教育研究
双月刊
1001-4233
42-1026/G4
大16开
湖北武汉华中科技大学内
38-106
1983
chi
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3515
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