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摘要:
近些年高职学生的就业压力在不断增大.面对同样的就业压力,不同的学生出现的情绪和行为反应有很大差异,这和他们采取的就业压力应对方式有一定的关系,就业压力应对方式是心理弹性和就业压力之间重要的中介调节因素.文章通过分析这个中介因素在高职学生心理弹性与就业压力之间的关系,找到提高学生的心理品质的方法,以缓解学生的就业压力,提高学生的心理弹性水平和心理健康水平.
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心理弹性在急诊护士应激(压力)反应 与应对方式之间的中介效应
急诊护士
心理弹性
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应对方式
中介效应
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应届毕业生
就业压力
抑郁
应对方式
大专护理贫困生心理资本与就业压力、应对方式的关系
学生,护理
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数据收集
贫困
心理资本
就业压力
应对方式
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 就业压力应对方式在高职学生心理弹性与就业压力之间的关系研究
来源期刊 教师 学科 教育
关键词 就业压力应对方式 心理弹性 就业压力 高职学生
年,卷(期) 2021,(31) 所属期刊栏目 德育与管理
研究方向 页码范围 5-6
页数 2页 分类号 G444
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-120X.2021.31.003
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研究主题发展历程
节点文献
就业压力应对方式
心理弹性
就业压力
高职学生
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教师
旬刊
1674-120X
46-1072/G4
16开
海南省海口市
42-351
1984
chi
出版文献量(篇)
40969
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63
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