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摘要:
针对当前劳动教育评价存在的重结果、技能培养与形式而忽略过程、体验和素养等问题,新时代劳动教育评价要面向全体,以激励性评价为主,关注劳动过程,鼓励家长、教师和学生等多元主体的参与。借此,培养学生的劳动兴趣,使其获得深层次的劳动体验,不断端正劳动态度,形成正确的劳动价值观,不断形成与提升劳动素养。
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对策
“五育融合”视野下高职院校劳动教育的实践路向
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关键词云
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文献信息
篇名 新时代劳动教育评价改革的思考与实践
来源期刊 中小学德育 学科 教育
关键词 新时代劳动教育 评价
年,卷(期) 2020,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 G63
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1 章振乐 教育部教育发展研究中心实践教育研究所 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
新时代劳动教育
评价
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中小学德育
月刊
2095-1183
44-1682/G4
16开
广州石牌华南师范大学教师教育学部
46-252
1985
chi
出版文献量(篇)
10824
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24
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4768
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