国有粮食企业管理者激励契约现状分析

• 作者: 贾林林
• 来源期刊: 食品工业
• 关键词: 国有粮食企业 管理者 激励契约现状
• 年，卷（期）: 2019,（1）
• 所属期刊栏目: 专题论述
• 页码范围: 260-264
• 页数: 5页
• 语种: 中文

摘要

粮食事业关系到国计民生保障和国民生活质量,是国家基础性事业.粮食企业是粮食事业的重要阵地,粮食企业经营情况与管理者有着很大关系,管理者的激励契约机制又很大程度上影响了管理者,因此对国有粮食企业管理者激励契约现状进行系统性分析.基于国有粮食企业管理者激励契约数据可获得性较弱,通过数据定性化处理提升数据精度的容忍程度,从而提升现状分析所需数据可获得性.结合获取的定性化数据,利用Logistic原理建立国有粮食企业管理者激励契约现状分析模型,系统分析激励契约现状特征,分解各因素的作用方向及作用力,从而在系统描述国有粮食企业管理者激励契约现状的同时,为完善激励契约提供一定参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	贾林林		2	4	1.0	2.0